Budaya kita

Saya. Kami. Kita. Dunia. #GrowTogether

ICD

Interseksi, budaya, dan keragaman. Mari kita bahas.

Di Twitter, kami menghadirkan perubahan. Tim Interseksional, Budaya dan Keragaman (ICD) Twitter meluncurkan strategi #GrowTogether pada bulan September 2017. Misi kami adalah untuk memperkuat perubahan global yang positif dengan cara memupuk percakapan yang saling menghormati, menciptakan hubungan manusia yang lebih dalam, dan mendorong interaksi beragam di antara individu dan tim, di seluruh organisasi kami, dan pada platform, agar menghasilkan budaya global yang lebih inklusif dan sumber daya manusia yang lebih beragam di tingkat global.

Tweet ini tidak tersedia
Tweet ini tidak tersedia.

 
 

Interseksi. Dari saya, menjadi kita.

Ada banyak kesamaan pada diri kita lebih daripada yang kita duga. Namun, kita juga begitu kompleks. Kita hadir dari keluarga dan masyarakat dengan minat, sudut pandang, dan latar belakang berbeda yang semuanya dirajut bersama sehingga membuat kita menjadi seperti kita saat ini.

Tweet ini tidak tersedia
Tweet ini tidak tersedia.
 

Budaya. Menjelaskan siapa kita.

Kita semua tertarik ke tempat di mana kita dapat menjadi diri kita yang sebenarnya. Budaya kebersamaan penting di tempat kerja, dan di mana saja. Jadi, cukuplah menjadi diri Anda sendiri. Kami menghargainya.

Tinjau daftar lengkap Kelompok Afinitas dan Kelompok Sumber Daya Bisnis Twitter, misi mereka masing-masing, dan detail tentang cara terlibat.

 
 
 
 

Karier

 

Lakukan pekerjaan yang berdampak positif

Bekerja sama dengan orang kreatif dan memiliki rasa ingin tahu di seluruh dunia.

 
Ikuti