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Nossa liderança

Parag Agrawal

CTO

Parag Agrawal

Parag Agrawal

CTO

Parag é o diretor de tecnologia, liderando a estratégia tecnológica da empresa e supervisionando o aprendizado de máquina e a inteligência artificial nas equipes de consumidores, receita e ciências. Desde que ingressou no Twitter, em 2011, ele tem liderado as iniciativas para escalar os sistemas do Ads, além de acelerar o crescimento de usuários ao aprimorar a relevância da timeline da página inicial.  

Antes de ingressar no Twitter, Parag atuou na pesquisa de gerenciamento de dados em grande escala com colaboradores em laboratórios da Microsoft Research, da Yahoo! Research e da AT&T. Ele tem bacharelado do IIT (Indian Institute of Technology), em Mumbai, e é PhD em Ciência da Computação pela Universidade Stanford.

Leslie Berland

CMO e diretora de pessoal

Leslie Berland

Leslie Berland

CMO e diretora de pessoal

Leslie Berland é a diretora de marketing, responsável pelo marketing e pelas comunicações globais voltadas a consumidores, produtos e vendas do Twitter. Como diretora de pessoal, Leslie lidera as equipes de Recursos Humanos, Recrutamento, Aprendizagem e Desenvolvimento organizacional do Twitter.

Antes de ingressar na empresa em 2016, ela foi vice-presidente executiva de parcerias digitais de publicidade global e marketing da American Express. Leslie ingressou na American Express em 2005 e liderou uma equipe global responsável por criar demanda no mercado e estimular o comércio com produtos diferenciados, marketing e experiências de clientes globalmente. Como membro da equipe de gerenciamento global da empresa, Leslie supervisionou a publicidade, a mídia, os patrocínios, o conteúdo, a identidade da marca e as parcerias digitais. Antes, em sua carreira, Leslie liderou as estratégias de relações públicas e de comunicações online para marcas globais junto a agências.

Leslie se formou na University College of Communications, de Boston.

Kayvon Beykpour

Gerente geral, Vídeo

Kayvon Beykpour

Kayvon Beykpour

Gerente geral, Vídeo

Kayvon Beykpour lidera o setor de produtos em vídeo, supervisionando conteúdo ao vivo, vídeos e o Periscope – uma plataforma de vídeo ao vivo da qual foi um dos fundadores – onde as pessoas podem criar, assistir, descobrir e compartilhar vídeos ao vivo.

Antes do Periscope, foi um dos fundadores da TerriblyClever Design LLC, uma empresa de software que foi vendida para a Blackboard Inc. Após a aquisição, Kayvon liderou a divisão móvel da Blackboard por quatro anos, onde aumentou sua equipe de cinco para mais de 100 funcionários e ajudou o aplicativo da empresa a ser um dos mais baixados no segmento educacional.

Kayvon estudou na Universidade de Stanford e se formou em Ciência da Computação.

Matt Derella

Vice-presidente de receitas e parcerias

Matt Derella

Matt Derella

Vice-presidente de receitas e parcerias

Matt é o vice-presidente global de receitas e parcerias do Twitter, supervisionando as organizações geradoras de receita da empresa, incluindo vendas de publicidade global, parcerias de conteúdo global, conteúdo ao vivo e operações de receita.

Antes de ingressar no Twitter, Matt teve vários cargos de liderança na Google. Também trabalhou no The Weather Channel, à frente das soluções de marketing para as maiores equipes de receita da empresa.

Matt tem bacharelado em Inglês da Universidade de Georgetown e entrou para o Advertising Hall of Achievement.  

 

Jack Dorsey

CEO

Jack Dorsey

Jack Dorsey

CEO

Jack Dorsey foi cofundador da Twitter, Inc. em 2006 e retornou como CEO em setembro de 2015. Jack também foi um dos fundadores da Square, onde atua como CEO e presidente.

Bruce Falck

Gerente geral de engenharia e receita de produtos

Bruce Falck

Bruce Falck

Gerente geral de engenharia e receita de produtos

Bruce Falck é o gerente geral de receita de produtos, supervisionando a estratégia e a execução de produtos publicitários para profissionais de marketing no Twitter. Por mais de duas décadas, Bruce desenvolveu uma visão profunda de monetização e publicidade digital. Mais recentemente, foi CEO da Turn, depois vendida para a Singtel/Amobee. Antes da Turn, ele foi COO da BrightRoll, a principal plataforma de anúncios em vídeo programático, que foi vendida para a Yahoo. Ele também passou 8 anos na Google, onde ajudou a construir e administrar vários negócios publicitários de bilhões de dólares, incluindo o Google Display Network, DoubleClick Bid Manager (DBM) e Advertising Exchange do Google.

Bruce formou-se em Ciência da Computação pela Universidade de Stellenbosch, na África do Sul.

Vijaya Gadde

Líder de políticas e segurança do departamento jurídico

Vijaya Gadde

Vijaya Gadde

Líder de políticas e segurança do departamento jurídico

Vijaya Gadde (VIJ-ee-yah GAD-ee) é a líder jurídica de políticas públicas e de confiabilidade e segurança (Trust & Safety) do Twitter. Anteriormente, ela atuou como diretora jurídica do Twitter, gerenciando as equipes jurídicas internacional e corporativa. Antes de ingressar no Twitter em 2011, Vijaya foi diretora jurídica sênior da Juniper Networks; antes, por quase uma década, foi associada da Wilson Sonsini Goodrich & Rosati. Na WSGR, Vijaya atuou como consultora do Proxy Working Group and Committee on Corporate Governance (Grupo de Trabalho por Procuração e do Comitê de Governança Corporativa) da Bolsa de Valores de Nova York.

Vijaya formou-se em Direito na School of Law da Universidade de Nova York e em Relações Trabalhistas e Industriais na Universidade de Cornell.

Ed Ho

Gerente geral de produtos e engenharia de consumo

Ed Ho

Ed Ho

Gerente geral de produtos e engenharia de consumo

Ed Ho é o gerente geral do grupo de produtos e engenharia de consumo do Twitter, onde lidera a equipe responsável pelo desenvolvimento e a operação de produtos do Twitter. Ele ocupou cargos de engenharia na Google, Yahoo!, Almaden Research Center da IBM e Sony U.S. Research Labs. Na Yahoo, foi um dos inventores do produto Yahoo! Pipes. Depois trabalhou para a Google por cinco anos como engenheiro de software pessoal e diretor de gerenciamento de produtos, liderando o desenvolvimento de vários produtos sociais. Depois de sair da Google em 2012, ajudou a fundar a Cover e foi CTO da empresa (www.coverscreen.com). A Cover foi adquirida pelo Twitter em 2014.

Ed formou-se em Ciência da Computação na East Tennessee State University.

Grace Kim

Vice-presidente de design e pesquisa de usuário

Grace Kim

Grace Kim

Vice-presidente de design e pesquisa de usuário

Grace Kim é vice-presidente de design e pesquisa de usuário no Twitter e lidera seus projetos de design e pesquisa de produtos voltados para o consumidor e para empresas. Grace entrou na equipe do Twitter em 2011 e antes foi gerente de pesquisa principal da Adobe Systems, onde passou nove anos supervisionando equipes de pesquisa tanto em experiência do usuário quanto em marketing. Grace integrou o time de fundadores da equipe do Adobe Photoshop Lightroom e trabalhou regularmente com o programa Entrepreneurs in Residence, da Adobe, para identificar novas oportunidades de negócios promissoras. No início de sua carreira, Grace passou vários anos na Sapient, fazendo pesquisas internacionais para inúmeras marcas globais.

Grace tem bacharelado do Wellesley College e mestrado da Universidade da Califórnia em Berkeley, onde foi bolsista do Programa Patricia Roberts Harris.

Ned Segal

CFO

Ned Segal

Ned Segal

CFO

Ned Segal é o diretor financeiro do Twitter, supervisionando o setor de finanças, contabilidade, desenvolvimento corporativo, segurança corporativa, análise e planejamento financeiro (FP&A), relações com investidores, imóveis, local de trabalho, auditoria interna, fiscal e tesouraria da empresa. Antes de ingressar no Twitter, Ned foi vice-presidente sênior de finanças do grupo de pequenas empresas da Intuit. Ele também foi diretor financeiro da RPX (NASDAQ: RPXC), líder em soluções de gerenciamento de risco de patente para empresas de tecnologia em todo o mundo e trabalhou por 17 anos na Goldman Sachs, chegando a atuar como diretor executivo e chefe do Banco de investimento em software global.

Concentrar-se no crescimento e manter uma plataforma aberta exige uma equipe executiva qualificada que aceite desafios. Também requer uma diretoria que promova nossa missão e proteja nossos objetivos financeiros. No Twitter, temos a sorte de ter ambos.

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